NHKエンタープライズのSDGs

SDGsプロジェクトメンバー

プロジェクトには全部門、全支社からメンバーが参加しています。活動方針として大切にしていることは、すべての社員がいろいろな場所や機会で、少しでも関わるSDGｓ活動を目指すこと、１ｍｍでも社会を良くすることができる提案に対して「いいね！」と感謝を贈り、フラットな関係で協力しあうチームであることです。社内外に、新しく、そして楽しいつながりが日々生まれています。

身近な取り組みから、制作フロー見直しまで、制作過程の脱炭素に向けたルートは多様でも目指すゴールは同じ。国内外のネットワークを通じて、実践ノウハウを共有し、一緒に前に進めていくワーキンググループです。

防災や地球環境のイベント、病院、こども食堂でのワークショップなど、地域や企業とのつながりの中で、NHKコンテンツを活かしながら社会課題の解決に貢献すべく、取り組んでいます。社内の部署間ネットワークを深めることから新しい発想も生まれています。

千里の道も一歩から。古本のリユース、アクリルフォルダーのリサイクル、給水スポットの設置など日常の地道な活動に力をいれながら、本社やワープステーション江戸の再生可能エネルギー電力契約を推進しました。「紙出力の最適化とDX活用のスマートワーク促進」で複合機使用量削減の目標も達成しています。

私たちDE&Iワーキンググループは、「多様性（Diversity）」「公平性（Equity）」「包摂性（Inclusion）」の3つの価値を軸に、誰もが自分らしく働ける職場環境の実現を目指しています。社内のさまざまなライフステージやバックグラウンドを持つ社員が、それぞれの強みを活かしながら活躍できるよう、制度整備・意識啓発・研修企画など多角的な取り組みを推進しています。DE&Iの推進を「人材育成」「組織力強化」「企業価値向上」の重要な戦略と位置づけ、全社的な取り組みとして根付かせるために日々活動しています。

「SDGsをジブンゴト化」してもらえるよう活動しています。社内限定のアプリ「サンクスアプリ」では、社員それぞれが個人の活動をSNSのように投稿。SDGs活動を楽しみながら行っています。